Vereenvoudiging van de CSRD-regelgeving: wat uw bedrijf in Wallonië moet weten

Het akkoord van 9 december voorziet een aanzienlijke verlichting van de verplichtingen:

• CSRD: enkel bedrijven met meer dan 1.000 medewerkers of een netto-omzet van meer dan 450 miljoen euro moeten nog een duurzaamheidsrapport publiceren. Beursgenoteerde kmo’s en financiële holdings vallen niet langer onder deze verplichting.
• CS3D: wordt voortaan beperkt tot ondernemingen met meer dan 5.000 werknemers of een omzet van meer dan 1,5 miljard euro.

Voor de meeste Waalse bedrijven betekent dit een aanzienlijke vermindering van de nalevingslast.

De nieuwe regels schrappen een aantal bijzonder zware verplichtingen:

• afschaffing van de uitgebreide cartografie
• focus op prioritaire risicogebieden en directe partners
• het verdwijnen van de verplichting tot een formeel klimaattransitieplan

Deze veranderingen stellen bedrijven in staat zich te concentreren op de essentie, terwijl ze toch in lijn blijven met de Europese verwachtingen rond duurzaamheid.

• Het geharmoniseerde Europese aansprakelijkheidskader wordt opgeschort, waarbij nationale wetgeving voorrang krijgt.
• In geval van sancties wordt de boete beperkt tot 3% van de wereldwijde netto-omzet.
• De omzetting van de CS3D wordt uitgesteld tot 26 juli 2028, met volledige conformiteit tegen juli 2029.

Hoewel de Europese verplichtingen worden versoepeld, blijven de verwachtingen ten aanzien van bedrijven toenemen: klanten, medewerkers, investeerders en partners vragen meer transparantie en concrete acties rond duurzaamheid. Duurzaamheid wordt dus niet minder belangrijk, maar net strategisch. Onafhankelijk van de CSRD blijft het essentieel om uw prioriteiten te bepalen, uw voortgang op te volgen en de reële impact van uw acties zichtbaar te maken.

Embridge begeleidt u in deze transitie, met een pragmatische en realistische aanpak die afgestemd is op wat er voor uw organisatie echt toe doet.